死亡賠償，也稱死亡補償費，指受害人因各種非正常事故或死亡，由相關責任人按照一定的標準給予死者家屬的一定數量的賠償 。
勞務關系死亡賠償標準是上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍 。除此之外，家屬還可以拿到喪葬補助金、供養親屬撫恤金等 。勞務工和勞動關系職工享有同等的權利，發生事故后，可申請工傷，被認定是工傷的，可以拿到來自用人單位的賠償 。
【法律依據】
【勞務關系死亡賠償標準是多少】《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第九條，雇員在從事雇傭活動中致人損害的，雇主應當承擔賠償責任；雇員因故意或者重大過失致人損害的,應當與雇主承擔連帶賠償責任 。雇主承擔連帶賠償責任的，可以向雇員追償 。

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