編制管理的原則與方法
行政組織編制管理的基本原則：
【編制管理的原則與方法】行政組織編制管理直接涉及政府部門設置和人員配備，政策性強，影響深遠 。為了切實搞好編制管理，應遵循以下基本原則 。
第一，精簡原則 。精簡原則包括精簡機構、減少層次和精簡人員、實行合理編定員兩個方面 。
第二，統一原則 。統一原則包括：統一領導、統一職能目標和機構設置要統一完整 。
編制立法原則 。編制立法是指有關行政組織內部機構設置及其職責權限、結構比例和人員定額的法律規范的總和 。
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