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許昌因工死亡職工供養(yǎng)親屬的范圍 職工因病死亡子女撫養(yǎng)費

親屬

許昌因工死亡職工供養(yǎng)親屬的范圍 職工因病死亡子女撫養(yǎng)費

許昌因工死亡職工供養(yǎng)親屬的范圍相關(guān)規(guī)定
根據(jù)我國原勞動和社會保障部2004年頒布實施的《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》，因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍包括職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹 。
其中子女包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女，還包括遺腹子女;

父母包括生父母、養(yǎng)父母和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母;
兄弟姐妹包括同父母兄弟姐妹、同父異母或同母異父兄弟姐妹、養(yǎng)兄弟姐妹、有撫養(yǎng)關(guān)系的繼兄弟姐妹 。
上述規(guī)定的人員，依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一的 ， 可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金：

(1)完全喪失勞動能力的;
(2)工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的;
(3)工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;
(4)工亡職工子女未滿18周歲的;
(5)工亡職工父母均已死亡 ， 其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的;
(6)工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;

(7)工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力 ， 其兄弟姐妹未滿18周歲的 。
當(dāng)領(lǐng)取撫恤金人員有下列情形之一的，停止享受撫恤金待遇：
(1)年滿18周歲且未完全喪失勞動能力的;
(2)就業(yè)或參軍的;
(3)工亡職工配偶再婚的;
(4)被他人或組織收養(yǎng)的;
(5)死亡的 。
擴展內(nèi)容：
供養(yǎng)親屬是指需要靠因工死亡職工生前提供主要生活來源的、無勞動能力的親屬 。
【許昌因工死亡職工供養(yǎng)親屬的范圍 職工因病死亡子女撫養(yǎng)費】親屬是較直系親屬范圍更大的概念，既包括血親也包括姻親，既包括直系親屬也包括旁系親屬，既包括生理血親也包括擬制血親(如繼父母與繼子女、養(yǎng)父母與養(yǎng)子女) 。這些親屬中誰有資格享受撫恤金 ， 通過是否系無勞動能力 ， 主要依靠工傷職工生前撫養(yǎng)來確定 。

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