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古鎮鎮人才保障房申請租用辦法 古鎮鎮人才保障房申請租用辦法規定

中山市


古鎮鎮人才保障房申請租用辦法（試行）
為更好地吸引人才、留住人才、用好人才，為古鎮經濟社會發展提供智力支持和人才保障，支持企事業單位引進人才，營造更加有利于人才聚集的良好生活環境，根據《中山市新時代人才高質量發展二十三條》（中山組發〔2022〕1號）文件精神，結合我鎮實際，制定本辦法 。
第一章總則
第一條人才保障房是指專項用于生活配套的租賃房，是我鎮保障性租賃住房項目，可以作為解決人才來古鎮創業就業初期的短期租賃和過渡周轉用房 。人才保障房按照“以政府主導、企業參與、服務產業、社會化管理”的原則進行租賃和管理 。
第二章申請條件
第二條申請人應符合以下基本條件：
　?。ㄒ唬┥昵肴誦朐詮耪蠐萌說ノ還ぷ鰨?且與用人單位簽訂兩年以上的合法勞動合同（人才保障房申請租賃期限應當在有效勞動合同有效期限內）；
　?。ǘ┥昵肴思芭澠嘉聰硎芄＠址空擼?未正在享受中山市內其它鎮街或單位提供的人才房；
　?。ㄈ┥昵肴思芭澠莢謚猩絞蟹段諼奕魏渦問降淖≌ㄉ櫨玫鼗蛘咦雜兇》浚ê┐逭氐淖越ㄗ》浚?其中中山市特聘人才、原中山市第六層次以上緊缺適用高層次人才在古鎮范圍內無任何形式的住宅建設用地或者自有住房（含農村宅基地的自建住房） 。

第三條申請人須符合以下人才標準之一：
　?。ㄒ唬┲猩絞刑仄溉瞬擰⒅猩絞星嗄旰蟊溉瞬擰⒃猩絞薪羧筆視酶卟憒穩瞬擰⒉┦?、企亦嚩蕢ㄐ究生和競鋰`噸俺萍耙隕先瞬牛?
　?。ǘ┕嬪?、限上企覚n娜罩票究粕?、中级茧H踔俺?、竾`都際Γㄒ患叮┘寄苤な榛蛞隕涎Ю⒅俺?、技那{瞬牛?
　?。ㄈ┍究粕⒅屑都際踔俺?、二级技能证书（工种须纳入嵭山g薪羧筆視眉寄莧瞬挪固ぶ幟柯肌貳?022年版〉）或以上學歷、職稱、技能人才；
　?。ㄋ模┐笞?、初级茧H踔俺?、三级技能证书或译E涎Ю?、职称、技那{瞬牛?
第四條當次申請人數多于房源數量時，按人才標準四個檔次優先滿足較高檔次人才住房要求，企業的人才按企業的貢獻排序，條件相同時采取抽簽形式確定申請 。

第五條每個符合條件的人才以家庭（含單身家庭）為單位，申請入住古鎮鎮人才保障房一次 ， 享受補貼面積不高于60平方米 ， 按人才檔次享受對應補貼和免費管家服務 。夫妻雙方均符合人才標準之一，按檔次較高一方可享受的標準安排 。
第三章租房管理
第六條人才保障房來源：由古鎮鎮人民政府統籌鎮內資源提供房源 。
第七條租房形式：符合條件的申請人以享受補貼后的租金標準與古鎮鎮人才保障房管理部門簽訂租房協議，租金補貼期限最長3年 。需按規定交納水電費及其他費用 。
第八條年審變更：人才入住保障房每滿一年或自身標準發生變更的，一個月內提交相關資料重新審核，同一人（家庭）最多享受三年租金補貼 。
第九條有下列情況之一的，申請人須在一個月內辦理退租手續，并繳清應付費用：
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　?。ㄋ模┧階越瞬瘧Ｕ戲孔?、转租的?
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【古鎮鎮人才保障房申請租用辦法 古鎮鎮人才保障房申請租用辦法規定】　?。ㄆ擼┢淥蝗隙ú皇室思絳飭薜那榭?。
第四章申請程序
第十條申請：填寫《古鎮鎮個人（家庭）人才保障房入住申請表》，由所在單位及主管部門（僅規上、限上企業需要）加蓋意見后 ， 并提交相關資料由古鎮鎮黨建工作辦公室審核，提出初審意見 。
第十一條核準：由古鎮鎮黨委人才工作領導小組研究 ， 出具住房申請審批意見 。
第十二條辦理：古鎮鎮黨建工作辦公室根據鎮黨委人才工作領導小組核準結果，通知申請人辦理相關手續 。
第五章申報材料
第十三條申請租住人才保障房需提交下列資料：
　?。ㄒ唬豆耪蛘蚋鋈耍彝ィ┤瞬瘧Ｕ戲咳胱∩昵氡懟罰?申請人所在企業為規上、限上企業的需加具企業意見；
　?。ǘ┥昵肴松矸葜?、綆F櫓ぃ?申請人及配偶的住房證明；
　?。ㄈ┭Юな欏⒅俺浦な欏⒓寄苤な椋ㄈ∫唬┗頡噸猩絞薪羧筆視酶卟憒穩瞬胖ぁ罰?
　?。ㄋ模┝鱸亂隕系納綾Ｖっ? ，與企業簽訂兩年（含兩年）以上的勞動合同和由企業加蓋公章的營業執照復印件 。
　?。ㄎ澹┢淥枰嶠壞牟牧?。
第六章其他事項
第十四條在古鎮工作期間受到黨紀政紀處理或者觸犯法律的，視其情節輕重由古鎮鎮黨委人才領導小組研究決定是否收回人才保障房或取消其租房補貼 。
第十五條人才及所在單位應對申報材料的真實性負責，若有欺詐行為的，一經查實，將收回租住的人才保障房，追繳已補助的經費，且將其納入不良行為記錄，并向社會公示，將其不良行為記錄提供給相關征信機構，情節嚴重的將追究相關責任人的法律責任 。
第十六條本辦法自印發之日起施行，試行一年 。試行期間，若市級主管部門或我鎮對人才保障房相關標準出臺新的規定，則按最新規定執行 。本辦法由古鎮鎮黨建工作辦公室負責解釋 。
附件：古鎮鎮個人（家庭）人才保障房入住申請表
關于《古鎮鎮人才保障房申請租用辦法（試行）》的政策解讀

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