1. 首頁 > 生活百科 >

2024紹興上虞交通建設管理公司招聘派遣制人員公告

崗位


2024年紹興上虞交通建設管理有限公司公開招聘勞務派遣人員的公告如下：
一、選聘計劃
2024紹興上虞交通建設管理公司招聘派遣制人員公告

文章插圖
二、招聘條件
(一)崗位要求年齡在55周歲以下是指1969年7月18日(含)以后出生;35周歲以下是指1989年7月18日(含)以后出生;
(二)符合相關學歷及招收專業等要求 。
(三)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，品行端正 ， 有較強的事業心和責任感，作風正派，無不良記錄 。
【2024紹興上虞交通建設管理公司招聘派遣制人員公告】(四)身體健康，具備完全民事行為能力及勞動能力，具有履行崗位職責的身體條件和工作能力 。
(五)有下列情況之一者不受理應聘：
1.有國(境)外永久居留權、長期居留許可的;
2.刑滿釋放的或在刑事處罰期內的;
3.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未做出結論的;
4.有其他不適宜聘用情形的 。
三、選聘程序和辦法
(一)報名及資格審查
1.報名時間：自本公告發布之日起至2024年7月18日(周四)17：30 ， 逾期不再受理 。
2.報名方式：實行線上報名 。應聘人員將材料原件掃描壓縮后以“姓名+手機號碼”命名 ， 發送至指定郵箱：136653427@qq.com ,本次招聘不接受現場報名 。
應聘人員需要提交的材料如下：
A.《報名表》一份;
B.本人身份證正反面;
C.學歷學位證書，并提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《教育部學籍在線驗證報告》各一份，留學歸國人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;
D.報考崗位具有任職職稱資格要求的 ， 需提供相關職稱資格證書掃描件;報考崗位具有工作經歷要求的，需提供社保繳費證明和原單位從業證明 。
(二)初選評價
經資格審查后，合格人數超過10人以上的，對應聘人員進行資格初?。?結合崗位匹配、工作經歷、學歷等情況進行綜合比選，擇優確定入圍面試人員名單 。
(三)考試流程
經資格審查合格后，參加面試，總分為100分 。須攜帶身份證原件，時間地點另行通知 。
(四)體檢
根據招工計劃數和成績從高到低次序，按1：1比例確定體檢對象 。體檢標準和辦法參照職工入職體檢錄用有關規定執行 。如體檢不合格或自動放棄的 ， 按成績高低依次遞補(體檢費用自理) 。體檢時間及地點另行通知 。
(五)政審
體檢合格者需提供公安部門的有無犯罪記錄證明 。
(六)公示
按規定對擬錄用人員進行公示，公示時間為5天 。
四、其他
(一)擬錄用人員無正當理由未在規定時間內報到，取消錄用資格;在體檢、政審、公示等環節發現不符合要求或因考生自身原因放棄或在規定時間內不辦理手續等產生的空缺名額，按考試總成績從高到低順序依次遞補 。
(二)集團系統招聘同崗位、同需求的勞務派遣人員時，按本次招聘崗位考試總成績從高到低進行錄入，按不超過招聘數1：2的比例儲備，有效期1年 ， 總成績不得低于70分 。
(三)應試者一經錄用，由紹興環虞勞務有限公司與錄用人員簽訂勞動合同 。簽訂勞動合同前，考生不能與原單位及時解約，或持有各類資格證書未在規定時間內注銷的，招聘單位有權不予錄用 。
(四)本招工公告未盡事宜，請與本公司聯系 。聯系電話：0575-80271715 。集團監督電話：0575-82316357

    推薦閱讀