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工傷鑒定五級賠償多少錢

小知識


工傷鑒定五級賠償：享受一次性傷殘補助金：五級傷殘為18個月的本人工資；按月享受傷殘津貼：五級傷殘為本人工資的70% ， 并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費 。
【法律依據】
《工傷保險條例》第三十六條，職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的 ， 享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資 ， 六級傷殘為16個月的本人工資 。
(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作 。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費 。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的 ， 由用人單位補足差額 。
經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金 。
【工傷鑒定五級賠償多少錢】一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定 。

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