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南陽市工傷賠償標準 南陽工傷傷殘認定賠償標準

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南陽市工傷賠償標準 南陽工傷傷殘認定賠償標準

職工因工致殘被鑒定為一級至四級的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:
【南陽市工傷賠償標準 南陽工傷傷殘認定賠償標準】(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資 。
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75% 。傷殘津貼在扣除職工個人應繳納的各項社會保險費后,低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額 。

(三)用人單位和職工個人應繼續繳納基本醫療社會保險費 。工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續的,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇 ?；攫B老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額 。

職工因工致殘被鑒定為五級、六級的,享受以下待遇:
(一)由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為16個月的本人工資,六級傷殘為14個月的本人工資 。
(二)保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作 。難以安排工作的,由用人單位按月發給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位及個人按照規定繳納應繳納的各項社會保險費 。達到退休年齡辦理退休手續,停發傷殘津貼,享受養老保險待遇 。傷殘津貼低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額 。

職工因工致殘被鑒定為七級至十級的,享受以下待遇:
由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資 。
注意：五級至十級工傷職工按規定與用人單位解除或終止勞動關系的,用人單位應支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金 。一次性工傷醫療補助金標準為6--16個月統籌地區上年度職工月平均工資,其中五級16個月,六級14個月,七級12個月,八級10個月,九級8個月,十級6個月;一次性傷殘就業補助金標準為6--56個月統籌地區上年度職工月平均工資,其中五級56個月,六級46個月,七級36個月,八級26個月,九級16個月,十級6個月 。

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