中山本科生落戶補貼期間勞動合同不屬于中山企業可以申領嗎？
中山市人力資源和社會保障局近日正式發布《關于落實全日制本科畢業生落戶中山津貼有關工作實施細則》（以下簡稱《實施細則》），明確了相關補貼發放辦法 。按照細則，符合條件的2015年1月1日后畢業的中山市戶籍全日制本科畢業生，可獲得每人一次性1萬元的津貼 。
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在中山的企業工作，但簽訂的勞動合同不屬于中山企業 ， 可以申領嗎？
答：與中山市外的用人單位簽訂勞動合同，不能視同在中山工作，不符合申領條件 。
申領條件中提到：
提交申請時仍在中山市非公有企業工作（含曾在中山市工作且具有本市戶籍 ， 離開中山市再回到中山市非公有企業工作；非公有制企業含實行企業化管理、市場化運作，使用非財政資金進行運營的事業單位）連續工作滿1年;
【中山本科生落戶補貼期間勞動合同不屬于中山企業可以申領嗎？】詳細申領條件：
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